Книги

Цифра на марше, или 50 историй об образовании в XXI веке

22
18
20
22
24
26
28
30

Интеграция образования и бизнеса. Через содержание соревнований можно влиять на профессиональную ориентацию школьников. Бизнес может простым и значимым способом проявить свою социальную ответственность через спонсирование команд.

Возможные виды соревнований на платформе:

соревнования между учениками класса;

предметные и познавательные викторины школы;

региональный мобильный смарт-марафон;

соревнования между классами из разных школ;

соревнования между командами друзей;

соревнования между семейными командами;

специализированные спонсорские турниры;

публичные турниры от мировых знаменитостей.

Все соревнования платформы можно разделить на два типа:

парные дуэли, когда один из соперников (школьник, класс, команда, школа) вызывает на соревнование аналогичного соперника;

групповые турниры для школьников, классов, команд, школ.

Платформа поддержки сообществ по интересам. Дополнительное образование взрослых распространяется сегодня самым причудливым образом. В интернете можно научиться всему.

Люди любят собираться в разные сообщества. Это делает их жизнь интереснее и насыщеннее. Сообщества позволяют человеку почувствовать себя нужным и значимым. Причастность к общему делу также имеет немаловажное значение.

Возможно, роль такой платформы будут выполнять традиционные социальные сети. Может быть, для этого в них появятся дополнительные функции. Но ведущие социальные сети уже перегружены возможностями. Не исключен в будущем и обратный тренд – их разделение на специализированные приложения массового пользования. Instagram, популярные мессенджеры, профессиональные социальные сети показывают примеры такого более узкого позиционирования.

Тогда и отдельная платформа для сообществ по интересам может оказаться востребованной и перспективной. Особенно, если поможет встречаться людям с общими интересами не только в виртуальном пространстве, но и в реальном мире.

Платформа поддержки рынка труда. Эксперты предполагают в будущем интеграцию профессиональных социальных сетей, платформ для публикации резюме и вакансий, кадровых систем. Еще один тренд – расширение возможностей платформ для фрилансеров, выполняющих разовые работы. Раньше эти платформы обслуживали только ИТ-сектор: программистов, дизайнеров. Сегодня с их помощью можно заказать сиделку на день, работы на даче, мелкий ремонт в квартире.

Платформа для поддержки рынка труда региона должна предоставить дополнительные сервисы для взаимодействия работодателей и учреждений образования. Целевые заказы на обучение специалистов. Инвестиции в обучение перспективных школьников и студентов. Формирование планов подготовки специалистов с учетом перспективных потребностей рынка труда.

Как в итоге будет происходить позиционирование игроков на этом рынке, пока не совсем понятно. Но для сферы образования это важнейшее и очень перспективное направление трансформации.