■ Не пытайтесь избавиться от перфекционизма, прибегайте к нему в разумных пределах.
■ Держитесь за реальность, не позволяйте фантазиям об идеальных решениях сбить вас с толку.
Задание
Постарайтесь честно ответить себе на вопрос: перфекционист ли вы? Замечаете ли вы за собой, что тратите слишком много времени на поиск идеального решения? Испытываете ли почти физическое напряжение, когда нужно выбрать один из очень похожих вариантов? Поступайте от обратного. Нашли работающее решение, которое вас устроило первым? Используйте его и заставьте себя не возвращаться к этому вопросу. Вам необходимо выбрать из нескольких вариантов, и ни один из них не имеет объективных преимуществ? Бросайте монетку, делайте выбор и уже не возвращайтесь к нему. Это может показаться контринтуитивным, но, поверьте, это лучшая помощь, которую вы можете себе оказать. Старайтесь бороться с привычкой погружаться в поиск идеала, разрушайте ее быстрыми и уверенными решениями. Это будет сложно, но с каждым разом вы будете делать выбор все увереннее и сможете наконец использовать весь потенциал перфекционизма без его минусов.
История из жизни
Это может показаться забавным, но от перфекционизма мне помогло избавиться то, что я слишком много работал. Сюр, казалось бы, но когда нужно вести несколько проектов, попадать в дедлайны и при этом прыгать на одной ножке, чтобы клиент радовался, на невротический перфекционизм попросту не остается времени. И мне пришлось довольствоваться принципами «да, это сделано достаточно хорошо», «этого хватит» и «мы сделаем это сейчас, у нас нет времени улучшать до бесконечности». В сутках всего 24 часа, и я предпочту сделать хорошо сегодня, вместо того чтобы дать волю перфекционизму и закончить через неделю.
Гордыня
Любой опытный разработчик в какой-то момент начинает чувствовать себя профессионалом. Уверенность растет с каждым успешным проектом, с каждым удачным выпуском продукта на рынок, с персональными достижениями в работе. Чувствовать себя уверенно и ощущать гордость за себя – прекрасно. Однако в этом есть ложка дегтя, которая может отравить всю вашу радость.
Речь идет о гордыне – чувстве, которое граничит со здоровой гордостью за себя и способностью принимать и уважать свой опыт и заслуги. Гордыня заставляет нас ставить себя выше других людей, считать, что только мы знаем, как сделать что-то лучше, как добиться того, чего другие (по нашему мнению) не смогут. Вы определенно можете быть бриллиантом своей компании и действительно разбираться во многих вопросах лучше коллег. Но само чувство иллюзорного превосходства над другими способно отравить не только вашу жизнь, но и жизнь людей вокруг вас.
Гордыня появляется настолько незаметно, что мы часто даже не отдаем себе отчет в том, что она уже сидит у нас на плечах. Ваши замечания коллегам становятся острее, участие в обсуждениях превращается в ваш монолог, где все должны слушать только вас. Вы начинаете ощущать, что все, что происходит на проекте, – результат вашей работы, ваших идей и ваших решений.
Гордыня – это башня из слоновой кости, на которую мы поднимаемся благодаря своему опыту и профессионализму. Поднимаемся так высоко, что забываем, как выглядела лестница и как много прекрасных людей встретили по пути. Гордыня поджидает нас наверху, и как только мы попадаем в ее цепкие лапы, мы становимся хуже, в первую очередь как профессионалы. Гордыня заставляет нас терять объективность, ведь теперь самое важное для нас – наш собственный опыт. Гордыня заставляет нас игнорировать мнения других людей: зачем они, если мы можем лишний раз послушать себя!
Я бы мог сказать, что гордыня обойдет вас стороной, но это будет неправдой. Если вы преданы своему делу и отдаете ему себя целиком, то однажды почувствуете себя непогрешимым. Пожалуйста, отнеситесь со вниманием к этой внутренней слабости. Вспомните, какой долгий путь вы прошли. Вспомните, какую помощь вам оказывали и сколь многому вы научились у других людей. Вы можете быть десять раз гением, но навсегда стать одиноким гением в башне – сомнительная радость.
Если вас не убедили мои гуманистические замечания (да что с вами не так?!) или вы не желаете ни с кем делить свою гордыню, то помните еще об одной опасности, которая ждет вас на вершине. Вы просто не сможете всегда быть правым. И в какой-то момент (возможно, это будет очень скоро, а возможно, через много лет) вы ошибетесь. Ошибетесь очень-очень сильно. И покатитесь по ступеням этой башни вниз. Подаст ли кто-нибудь вам руку, чтобы остановить падение, зависит только от ваших сегодняшних поступков. Оберегайте и уважайте свою гордость, но всегда помните, что понадобится всего лишь шаг, чтобы она превратилась в жгучий и разрушающий вашу жизнь и карьеру яд.
Тезисы
■ Гордость за себя – прекрасное чувство, гордыня – безусловное зло.
■ Гордыня возникает в нас незаметно.
■ Гордыня нанесет вам удар в спину в самый неподходящий момент.
Задание
Отмечайте, достаточно ли вы гордитесь своими достижениями. Способны ли остановиться после решения сложной задачи и сказать себе, что гордитесь собой и своей работой? Заведите себе привычку отмечать каждый важный этап своей работы, хвалить себя и ценить труд, в который вы вложили столько сил и знаний. Если в какой-то момент вы почувствуете, что начинаете превращаться в диктатора, что коллегам трудно обсуждать с вами рабочие вопросы, что вы чаще апеллируете к своему опыту и авторитету, чем к фактам и событиям, – остановитесь и признайтесь себе, что в вас созрела гордыня. Постарайтесь хотя бы просто принять этот факт (я гарантирую, ваша гордыня будет не в восторге). Начните общаться с людьми, прислушивайтесь к их идеям и подходам. Забудьте о том, что можете протолкнуть свое решение благодаря авторитету. Вспомните, почему вы вообще стали разработчиком, какие чувства переполняли вас тогда – интерес, любопытство, восторг от создания чего-то стоящего из ничего. Не лишайте себя этих прекрасных ощущений в угоду гордыне, которая остановит ваш профессиональный рост и оставит вас в одиночестве.
История из жизни